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PERFIL PROFISSIONAL

O/A Técnico(a) de Manutenção Industrial Eletromecânica  é o profissional qualificado apto a diagnosticar, planear, desenvolver e monitorizar atividades na área da manutenção preventiva, sistemática e/ou corretiva em equipamentos eletromecânicos e instalações industriais.

SAÍDAS PROFISSIONAIS

- Técnico de montagem, manutenção e reparação de máquinas e equipamentos;

- Desenhador de construções mecânicas;

- Técnico de controlo e manutenção de equipamentos;

- Operador de CAD/CAM (CNC);

- Operador de máquinas e ferramentas;

- Assistente de vendas de máquinas e equipamentos;

- Assistente pós venda de máquinas e equipamentos.

 

 
PLANO CURRICULAR HORAS
Português 320
Língua Estrangeira - Inglês 220
Área de Integração 220
TIC 100
Educação Física 140
Matemática 300
Física e Química 200
Tecnologias e Processos 350
Organização Industrial 150
Desenho Técnico 175
Práticas Oficinais 600
Formação em contexto de Trabalho 600
Total de Horas de Curso 3200

 

PRÉMIO CONTISTUDENTAWARD
Melhor aluno;
- Cheque 750 € e
- Estágio remunerado.

Destina-se ao melhor aluno(a) do Curso Profissional Manutenção Industrial Eletromecânica, no valor de 750 € e estágio remunerado na empresa Continental.

PRÉMIO PROJECTYOURFUTURE
Melhor Prova de Aptidão Profissional
- Cheque 500€.

Destina-se à melhor PAP-Prova de Aptidão Profissional, do Curso Profissional de Manutenção Industrial Eletromecânica, no valor de 500€.

 

PRÉMIO CS PLastic

- Excelência Tecnológica - destina-se ao melhor aluno na Área Tecnológica dos Cursos Profissionais de Transformação de Polímeros, Eletrónica, Automação e Comando, Mecatrónica e Manutenção Industrial no valor 500€.

- Excelência Polímeros – Destina-se ao melhor aluno do 2º ano do Curso de Polímeros - valor 500€ e estágio curricular na empresa.

 

PRÉMIO EPLAN MM, MEIRELES &
MARQUES – ENGENHARIA INDUSTRIAL, LDA

- Destina-se ao melhor aluno dos Cursos Profissionais de Eletrónica, Automação e Comando, Mecatrónica e Manutenção Industrial.

- Prémio - Formação Essencial EPLAN Electric P8 - valor 1600€.

    ATIVIDADES DE ENRIQUECIMENTO CURRICULAR - 2022/23

    » Visita de Estudo à Resinorte

    » Alunos finalistas estagiam em Espanha e Itália

    » Alunos da FORAVE participaram nos laboratórios do Pense Indústria do CITEVE

    » Alunos da FORAVE recebem formação sobre Segurança Industrial e Ambiente na Continental Mabor

    » Equipas da FORAVE selecionadas para a Final Regional do Concurso Isto é Uma Ideia IoT

    » Alunos finalistas participaram no OPEN DAY da Escola de Gestão Industrial (EGI) da Universidade do Minho

    » Alunos da FORAVE reservam dia para atividade ao ar livre, Monte Córdova, Santo Tirso

    » FORAVE realiza simulacro com a colaboração dos Bombeiros Voluntários de Famalicão

    » Visita de Estudo à Associação Comercial do Porto (Palácio da Bolsa)

    » Ação de Formação de Golfe

    » FORAVE visita a INOVEPLASTIKA

    » Visita à Empresa Intraplás Pólo de Lordelo

    » Visita de estudo a Casa do Gaiato

    » Alunos da FORAVE em manhã dedicada ao Futebol

    » Curso de Mecatrónica e Eletrónica, Automação e Comando da Escola Profissional FORAVE visitam a TESCO

    » Diretor do Miegi da UMinho visita a FORAVE

    » FORAVE encerra ação de sensibilização Valorpneu com Entrega de Prémios

    » ETMA Metal Parts, recebe alunos da Escola Profissional FORAVE

    » FORAVE dinamiza ação de sensibilização Valorpneu

    » Técnicos Superiores de SST sensibilizam a comunidade escolar para a Segurança Contra Incêndio

    » FORAVE - Aula sobre a Poesia de Fernando Pessoa no Theatro Circo

    » EU SOU TUTOR - o orgulho dos alunos da FORAVE que aprendem a ensinar

    » Roadshow 2022

    » Visita de estudo à empresa a CS Plastic

    » FORAVE celebra Mérito e Excelência com a Comunidade e os Parceiros

    • Bolsa para Material de Estudo
    • Bolsa de Profissionalização
    • Manuais Escolares Gratuitos
    • Subsídio de Transporte
    • Subsídio de Alimentação
    • Isenção de Pagamentos de Propinas
    • Transporte Próprio e Comboio a 50 metros

    • Se concluíste o 9º ano de escolaridade ou formação equivalente;
    • Se tens idade inferior a 20 anos;
    • Se procuras um ensino mais prático e voltado para o mundo do trabalho.
    • Se queres prosseguir estudos para o nível V ou para o Ensino Superior.

     

    • ESTUDAR NA FORAVE ENSINO TECNOLÓGICO de qualidade.
      EQUIPA DOCENTE especializada.
      EMPREGABILIDADE elevada.
      ENSINO SUPERIOR acessível.
      LABORATÓRIOS com tecnologia avançada

     

    • VIVER NA FORAVE AMBIENTE FAMILIAR - Proximidade e bem-estar.
      COMPLEMENTO CURRICULAR - 
      Robótica e Desporto Escolar.
      PROJETOS EUROPEUS – Erasmus+.

     

       

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      Financiamento

      Estimado Empresário,

      T
      omo a liberdade de lhe endereçar esta mensagem e, desde já, agradecer a sua atenção para a mensagem da mesma, pois creio ir de encontro a algumas das suas inquietações. Seguramente, já recebeu inúmeras cartas de teor semelhante, ou mesmo já terá recebido alguma carta nossa, pelo que, não quero ser repetitivo ou exaustivo em mais preâmbulos.

      Tenho noção de que o seu tempo é escasso para solucionar muitos dos problemas com que se depara todos os dias, daí que nos preciosos minutos seguintes vou expor-lhe, de uma forma objetiva, as mais valias que a FORAVE lhe pode oferecer para melhor alcançar os objectivos na gestão do recurso mais preciso da empresa que administra – AS PESSOAS.

      Todos os dias nos debatemos com a dificuldade de atrair e recrutar recursos qualificados, de otimizar e qualificar os colaboradores que estão no nosso efectivo e de proceder à sua atualização contínua, sem que todas estas acções nos criem constrangimentos nas actividades diárias. Encontrar a solução ideal é de facto uma equação difícil. A situação em que nos encontramos, do ponto de vista económico-financeiro, justifica um maior investimento nas pessoas e é justamente nestes momentos, que os bons profissionais são mais disputados, pois o rigor nos processos, o receio de errar, a gestão de tempo e de investimento efetuado é mais premente e a nossa atenção tem que ser redobrada.

      Neste sentido, a FORAVE poderá ser a parceira com respostas adequadas à sua empresa, através da sua missão de formar profissionais, jovens e adultos em áreas técnicas identificadas como críticas, possibilitando a colocação de estagiários nas empresas, prestando os serviços de reconhecimento validação e certificação de competências de adultos, de consultoria através de planificação de formação estratégica - diferenciada e inovadora - ou preparando /desenvolvendo candidaturas nacionais ou comunitárias e dando apoio à implementação de ideias, inovações e projetos técnicos.

      A avaliação e indicadores de empregabilidade dos nossos alunos, pela sua preparação académica e experiências vividas em contexto de trabalho, bem como dos diferentes processos formativos levados a efeito nas diferentes modalidades, as acções-projecto que temos desenvolvido e a sua recetividade e implementação falam afirmativamente sobre a nossa atuação. Mas melhor do que estas expressões, temos testemunhos de entidades com as quais temos desenvolvido ações regulares e de continuidade. Convicto de que por certo encontrou pontos de interesse na nossa informação, CONVIDO-O a fazer parte do nosso grupo, partilhando também a sua experiência e o seu saber, pois a esta relação ESCOLA/EMPRESA resulta em JOVENS FORMADOS/COLABORADORES MOTIVADOS, pelos laços reforçados a partir de referências seguras.

      Com os meus melhores cumprimentos, subscrevo-me,

      Carlos Gonçalves
      Presidente da Direção da Forave
      Diretor Recursos Humanos, Continental Mabor - Indústria de Pneus, S.A.

       A FORAVE SABE FAZER E AS EMPRESAS SABEM

      30 anos

       

      A FORAVE completou 30 ANOS.  

      Rapidamente se foram e muito haveria para contar se pudéssemos reunir todas as vozes que por aqui passaram e se tornaram na palavra viva e ativa da sociedade que esta Escola ajudou a construir.

      A FORAVE foi uma das primeiras escolas a dar seguimento à medida política que deu origem ao Ensino Profissional em Portugal e a perceber que a verdadeira democracia reside na criação e diversificação das oportunidades de educação e formação dos jovens e na sua preparação integral para a vida ativa e para o mundo do trabalho.

      Foram 30 anos de resultados muito positivos, contribuindo para o aumento das qualificações da população e da empregabilidade, no combate à redução do abandono escolar precoce, na inserção de jovens em percursos de Ensino Superior e na construção de relações fortes e parcerias duradouras com os agentes de desenvolvimento relevantes da comunidade sócio económica.

      A FORAVE é uma marca reconhecida e respeitada no meio educacional e empresarial. É garantia de qualidade nas áreas de formação que a distinguem. É humana, viva, atenta, arrojada, afetuosa, divertida e comprometida.

      A pessoalidade da FORAVE cria vínculos com as gerações que por lá passam. São laços de afeto que os anos não desatam, histórias de sucesso que cantam muitas vitórias e conquistas.

      FALAR DE NÓS POR OUTRA VOZ. MOSTRAR A TODOS VÓS O MELHOR DE NÓS.

      Renato Cunha

      Renato Cunha

      Curso Técnico de Gestão Industrial, FORAVE

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      José Campos

      José Campos

      Curso Técnico Gestão Industrial, FORAVE

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      Carlos Marques

      Carlos Marques

      Curso Técnico de Automação Industrial, FORAVE

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      Cláudio Castro

      Cláudio Castro

      Curso de Design Industrial, FORAVE

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      Diogo Macedo

      Diogo Macedo

      Curso Técnico de Automação Industrial, FORAVE

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      Tiago Costa

      Tiago Costa

      Curso Técnico de Automação Industrial, FORAVE

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      Flávio Ribeiro

      Flávio Ribeiro

      Curso Técnico de Eletrónica Automação e Instrumentação, FORAVE

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      Susana Fernandes

      Susana Fernandes

      Curso Técnico de Design Industrial, FORAVE

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      Margarida Oliveira Isabel Oliveira

      Margarida Oliveira e Isabel Oliveira

      Curso Técnico de Gestão Produção, FORAVE

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      Luís Sousa

      Luís Sousa

      Curso Técnico de Automação Industrial, FORAVE

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      Lucinda Santos

      Lucinda Santos

      Curso Técnico de Gestão Industrial, FORAVE

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      Hélder Nascimento

      Hélder Nascimento

      Curso Técnico de Design Industrial, FORAVE

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      Eduardo Leite

      Eduardo Leite

      Curso Técnico de Eletrónica, Automação e Comando, FORAVE

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      Joana Peixoto

      Joana Peixoto

      Curso Técnico de Gestão Produção, FORAVE

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      Sérgio Sequeira

      Sérgio Sequeira

      Curso Técnico de Design Industrial, FORAVE

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      Francisco Rebêlo

      Francisco Rebêlo

      Curso Técnico de Eletrónica, Automação e Comando, FORAVE

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      Elisabete Fernandes

      Elisabete Fernandes

      Curso Técnico de Gestão Industrial, FORAVE

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      Daniel Fernandes

      Daniel Fernandes

      Curso Técnico de Eletrónica, Automação e Comando, FORAVE

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      Ana Ferreira

      Ana Ferreira

      Curso Técnico de Processamento e Controlo da Qualidade Alimentar, FORAVE

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      Marlene Santos

      Marlene Santos

      Curso Técnico de Gestão/Produção, FORAVE

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      Diana Torres

      Diana Torres

      Curso Técnico de Gestão, FORAVE

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      Simão Castro

      Simão Castro

      Curso Técnico de Manutenção Industrial, FORAVE

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      Simão Castro

      Beatriz Correia

      Curso Técnico de Gestão, FORAVE

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      Pedro Mota

      Pedro Mota

      Curso Técnico de Gestão/Produção, FORAVE

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      Ricardo Cruz

      Ricardo Cruz

      Técnico de Eletrónica, Automação e Comando, FORAVE

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      Ricardo Cruz

      Hugo Machado

      Técnico de Eletrónica, Automação e Comando, FORAVE

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      Jorge Ribeiro

      Jorge Ribeiro

      Curso de Transformação de Polímeros, FORAVE

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      Catarina Costa

      Catarina Costa

      Curso Técnico de Gestão/Produção, FORAVE

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      Catarina Ribeiro

      Catarina Ribeiro

      Curso Técnico de Gestão/Produção, FORAVE

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      Carlos Paiva

      Carlos Paiva

      Técnico de Design Industrial, FORAVE

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      EDIÇÃO ESPECIAL 25 ANOS 

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      Financiamento

      EQAVET


      Certificação EQAVET

      O Quadro de Referência Europeu de Garantia da Qualidade para a Educação e Formação Profissionais (Quadro EQAVET), consagrado pela Recomendação de 18 de junho de 2009 do Parlamento Europeu e do Conselho de Ministros da União Europeia, foi concebido para melhorar o Ensino e Formação Profissional (EFP) no espaço europeu, colocando à disposição das autoridades e dos operadores ferramentas comuns para a gestão da qualidade, promovendo a confiança mútua, a mobilidade de trabalhadores e de formandos e a aprendizagem ao longo da vida.

      O EQAVET é um instrumento a adotar de forma voluntária, que permite documentar, desenvolver, monitorizar, avaliar e melhorar a eficiência da oferta de EFP e a qualidade das práticas de gestão, implicando processos de monitorização regulares, envolvendo mecanismos de avaliação interna e externa, e relatórios de progresso, estabelecendo critérios de qualidade e descritores indicativos que sustentam a monitorização e a produção de relatórios por parte dos sistemas e dos operadores de EFP, e evidenciando a importância dos indicadores de qualidade que suportam a avaliação, monitorização e garantia da qualidade dos sistemas e dos operadores de EFP.

       

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      Financiamento

      Itinerário Autocarros

      Ementa Escolar

      Ementa Escolar

      Qualidade

      Proteção de Dados

      Centro Qualifica prepara cidadãos para o futuro pós-pandemia

      

      McDonald's in talks to sell China, Hong Kong and UK franchises for $3bnMcDonald's Corp has received more than half a dozen bids for its China and Hong Kong stores, including offers from Beijing Tourism Group, Sanpower and ChemChina, in an auction that could fetch up to $3billion, people familiar with the matter said.Sanpower Group, a technology and real estate firm, said late on Wednesday it has submitted a joint bid with Beijing Tourism Group for the stores.Buyout firms including Bain Capital, TPG Capital and Carlyle Group are also participating in the auction with a view to teaming up with Chinese strategic bidders, the people said.The US fast food company announced in March it was reorganizing its Asian operations by bringing in partners who would own the restaurants within a franchise business. Competitor Yum Brands is also restructuring its China business by spinning it off ahead of a likely IPO next year.McDonald's Corp has received more than half a dozen bids for its China and Hong Kong stores, including offers from Beijing Tourism Group, Sanpower and ChemChina, in an auction that could fetch up to $3billion, people familiar with the matter saidThe planned sale of China units by McDonald's and Yum indicates they are seeking local partners who could help ward off growing competition from domestic rivals and also better manage public perception in the wake of food-safety scares that hit the two fast-food giants in the last few years.'Given the difficulties Western chains have had recently with public perception, local players have become a serious competitive threat,' said Elizabeth Friend, consumer foodservice analyst at Euromonitor International.pre bonded hairOak Brook, Illinois-based McDonald's has hired Morgan Stanley to run the sale of about 2,800 restaurants in China, Hong Kong and South Korea, Reuters previously reported. The sale in South Korea is being run separately and it was not known if the same parties have expressed interest in that sale, the people added.As part of the deal, McDonald's is offering a 20-year master franchise agreement to buyers, with an option to extend it by another 10 years.It has stipulated that private equity firms remain a minority partner in any bidding consortium, restrictions that discouraged some buyout funds from participating in the auction, the people added.Among those who were preparing to place first-round bids ahead of the June 20 deadline were Beijing Capital Agribusiness Group, which is McDonald's current China partner, and GreenTree Hospitality, the people added. It was not immediately clear if they made the bids.McDonald's will now draw up a shortlist of bidders for the next round in the coming weeks.The US fast food company announced in March it was reorganising its Asian operations by bringing in partners who would own the restaurants within a franchise business

      Volatile earningsPrivately held Beijing Tourism did not respond to a fresh Reuters request for comment on Thursday.Officials at ChemChina, formally known as China National Chemical Corp, were not available to comment on Wednesday. An official at Beijing Capital Agribusiness said the company did not participate in the bidding. A spokeswoman for GreenTree said the company was not bidding currently.Bain, Carlyle and TPG declined to comment. The sources declined to be identified as the sale process is confidential.A McDonald's spokeswoman said the company was 'making progress' in the sale process. 'As no decisions have been made, it would be premature to speculate further,' she said in an email.McDonald's does not break out country-by-country revenue details but industry data shows it is China's No. 2 fast food chain behind Yum, which operates the KFC and Pizza Hut chains.remy hair extensionsMcDonald's China and Hong Kong business posted about $200million in earnings before interest, tax, depreciation and amortisation for fiscal 2016, and could be sold for about 15-16 times its core earnings, taking the deal value to about $3billion, one of the people said.But its earnings have been volatile and it made only $65million for 2015, which is likely to weigh on how some of the suitors could value the business, the people added. Some sources said the sale is likely to fetch around $2billion.

      Caitlyn Jenner's docu-series has officially been cancelled after two seasons.The 66-year-old confirmed weeks of rumours that I Am Cait is coming to an end on her Twitter page on Tuesday.'After 2 amazing seasons of @IAmCait, it's time for the next adventure,' Caitlyn shared. 'Thank you E! & thank you to the best girlfriends I could ask for!'perruques cheveux naturelsComing to an end: Caitlyn Jenner (pictured last month) confirmed on Tuesday that I Am Cait has been cancelled after two seasonsThe news doesn't come as a surprise following much speculation that the show would not return due to low ratings.I Am Cait debuted strong in July of last year, with 2.73million viewers tuning in for the series premiere.However the show failed to hold onto its audience in its second season.Just 860,000 viewers watched the season two finale, with ratings dipping as low as 480,000 during the season.'Thank you E!': The 66-year-old announced the news on her Twitter page and said 'it's time for the next adventure'Sharing her story: The docu-series followed Caitlyn after her gender transition

      'There just weren’t enough viewers,' a source told Radar Online earlier this month. 'The show can’t compete with other programming.'E! released a statement shortly afterwards saying that 'no decision had been made' at that time regarding the future of the show.I Am Cait followed the life of the Olympian, who was born Bruce, after her gender transition.The series was announced by E! immediately after Caitlyn's 20/20 interview with Diane Sawyer in April 2015, in which she revealed she identifies as female.Losing its audience: The show debuted strong, but failed to hold onto viewers during its second seasonperruques cheveuxCall me Caitlyn: The series was announced by E! immediately after Caitlyn's 20/20 interview with Diane Sawyer in April 2015, in which she revealed she identifies as femaleCaitlyn starred in the show alongside other members of the transgender community, including Jennifer Finney Boylan, Candis Cayne, Chandi Moore, Zackary Drucker and Kate Bornstein, and famously clashed with her co-stars over her support of the Republican party.Jenny shared on Facebook following the news: 'It's official as of today-- I AM CAIT will not be renewed for season 3. I am so very proud of being part of this show, and of its creators Andrea Metz and Jeff Olde in particular, who directed us with passion and grace.'I am grateful for the warm friendships I made with Chandi Moore and Candis Cayne and @katebornstein and Zackary Drucker and @ellagieselle and all of you. (and Kip Zachary and Courtney Nanson, who made us look so fine!) There is more work to do, and I send everyone my love.''I am so very proud': Jennifer Finney Boylan shared a Facebook post thanking her cast-mates following the cancellation'It was one of the best times of my life': Kate Bornstein also tweeted after hearing the newsShe added: 'Official word from the network today- a hard choice for them, I know. I'll have more to say about this in weeks to come, but for now I'll simply say I'm proud of everything we accomplished, and I send everyone involved my very sincere gratitude, and my love.'And Kate tweeted: 'Ah, #iamcait is done now. It was one of the best times of my life. Made such good forever friends. #allshowsclose.'Caitlyn's ex-wife Kris Jenner, daughters Kendall and Kylie Jenner and former step-daughters Kim and Khloe Kardashian also made appearances on I Am Cait during its run.Support network: The Olympian was joined on the show with fellow members of the transgender community, including (L-R) Chandi Moore, Candis Cayne, Ella Giselle and Jennifer Finney Boylan

      Lady Gaga is to star in the remake of THE hit musical A Star Is Born alongside Bradley Cooper, who also makes his directorial debut with the weepie.The movie is due to start production next year in California and Gaga will compose and perform new music for the soundtrack.The 30-year-old's name was first mentioned in association with the project back in June but her casting was confirmed on Tuesday by Deadline Hollywood.lace front wigsShe was born for it: Lady Gaga, seen at Tony Bennett's 90th birthday bash earlier is August,  is to star in the remake of hit musical A Star Is Born alongside Bradley CooperThe movie tells the story of a young singer-actress who finds fame and romance after she captures the heart of a fading movie star, to be played by Bradley, 41.As his plummeting career and alcoholism take their toll, her star continues to rise.The new film is the third remake of the original love story released 80 years ago in 1937.Back then, Janet Gaynor played the ingenue and Fredric March was the falling star. Judy Garland and James Mason had a go at it in 1954.

      Double hitter: The 41-year-old actor, pictured at the Los Angeles premiere of War Dogs on Monday, will also makes his directorial debut with the weepieIn 1976, Kris Kristofferson played a fading rock star with Barbra Streisand as a songstress on the rise.It's the first starring role in a movie for Lady Gaga, whose real name is Stefani Germanotta.However, the Born This Way songstress has been building her acting creds by co-starring as The Countess in FX's Golden Globe winning American Horror Story.cosplay wigsUps and downs: The 30-year-old stars as a young singer-actress who finds fame and romance after she captures the heart of a fading actor, to be played by BradleyMeanwhile, the movie has been a long time in the works.Beyonce was earlier pegged for the role of the young star on the rise, but the casting fell through after the Crazy In Love singer became pregnant with her daughter Blue Ivy, now four years old.'The world is in for a treat as these great artists craft an all new vision of A Star is Born,' Greg Silverman, Warner Bros. president of creative development and worldwide production, said in a statement.Small screen to big screen: The Born This Way songstress has been building her acting creds by co-starring as The Countess in FX's Golden Globe winning American Horror Story